El 28 de abril de 2026 se publicaron en el BOE varios convenios entre el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes y las Consejerías de la Ciudad Autónoma de Ceuta. Estos convenios tienen como objetivo crear un marco para que los estudiantes de centros educativos públicos realicen estancias formativas en diferentes Consejerías del Gobierno de Ceuta, con el fin de complementar su formación profesional.
Las estancias se desarrollarán en diversas áreas y consistirán en prácticas formativas no laborales, garantizando que los estudiantes no establezcan una relación laboral con las Consejerías. Esto significa que los alumnos adquirirán experiencia en un entorno profesional real, lo que les ayudará a mejorar su formación teórica y práctica.
Cada consejería tiene convenios específicos firmados para el desarrollo de estas estancias, por ejemplo:
- Consejería de Hacienda, Transición Económica y Transformación Digital.
- Consejería de Medio Ambiente, Servicios Urbanos y Vivienda.
- Consejería de Comercio, Turismo, Empleo y Deporte.
- Consejería de Sanidad y Servicios Sociales.
- Consejería de Educación, Cultura y Juventud.
- Consejería de Urbanismo y Transporte.
Cada centro educativo que desee participar en el programa tiene la obligación de enviar una solicitud a la Consejería correspondiente, donde especificará el plan de formación y el número de alumnos que participarán. Esto deberá hacerse con la autorización de la dirección provincial de Educación, Formación Profesional y Deportes.
Es importante destacar que el Ministerio asumirá las contribuciones a la Seguridad Social de los alumnos en prácticas, lo que representa un apoyo significativo para los centros de formación y para los estudiantes involucrados.
En resumen, estos convenios facilitarán que los alumnos de Ceuta tengan una experiencia directa en el sector público, mejorando su empleabilidad y formación profesional, mientras que el Ministerio gestionará las obligaciones de carácter social derivadas de la participación de los estudiantes en estos programas.
En conclusión, los alumnos de formación profesional en Ceuta deben estar atentos a estas oportunidades de prácticas no laborales, las cuales no generan salarios pero sí les brindan experiencia valiosa en sus áreas de estudio.