La Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial ha anunciado la apertura de un proceso selectivo para cubrir una plaza de Técnico/a de Soportes, Sistemas y Usuarios en su sede de la Escuela Judicial de Barcelona. Esta convocatoria, que se realiza mediante un sistema de concurso-oposición, permite la participación en el turno libre.
Funciones del puesto
El puesto implica diversas tareas relacionadas con la atención y gestión de la infraestructura tecnológica. Las principales funciones incluyen:
- Brindar soporte técnico y asistencia a los usuarios.
- Implementar y administrar sistemas informáticos de baja complejidad.
- Realizar mantenimiento de equipos informáticos y gestionar incidencias.
Requisitos para los aspirantes
Para poder participar en el proceso, los aspirantes deberán cumplir con los siguientes requisitos:
- Nacionalidad: Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea, entre otras opciones.
- Edad: Tener al menos 16 años.
- Titulación: Disponer de un Bachillerato, Formación Profesional de Técnico Superior, entre otros.
- Capacidad funcional: Estar en condiciones de desempeñar las funciones del puesto.
- No haber sido separado de ninguna administración pública.
Inscripción y Plazos
Los interesados deben presentar su solicitud de manera electrónica a través del portal oficial Administración.gob.es.
El plazo para presentar las solicitudes es de 20 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de este acuerdo en el BOE, que fue el 5 de junio de 2026. Por lo tanto, se recomienda actuar con calma pero rapidez para no perder esta oportunidad.
Tasa de Examen
La tasa para participar en estas pruebas es de 15,57 euros, aunque existen exemptions disponibles, como para personas con discapacidad o demandantes de empleo. La falta de pago de esta tasa implicará la exclusión del proceso.
Proceso y Valoración
El proceso de selección constará de dos fases: una no eliminatoria de concurso y otra de oposición que sí es eliminatoria. Los candidatos deberán superar exámenes relacionados con las funciones del puesto.
Descripción de la contratación
El puesto, clasificado en el grupo profesional 3, cuenta con un sueldo base anual de 19.978,28 euros en 14 pagas y un plus anual de 24.035,04 euros en 12 pagas. La jornada laboral será de turnos de tarde con horarios flexibles.
El proceso culminará con la formalización del contrato en un plazo de diez días después de la selección, donde se contempla un periodo de prueba de dos meses.
Recursos
Los aspirantes podrán presentar reclamaciones y formular recursos, tanto ante el Consejo General del Poder Judicial como a través del sistema judicial, en caso de exclusión o dificultades en el proceso.
En resumen, esta es una excelente oportunidad para quienes busquen trabajo en el sector público y cumplan con los requisitos establecidos. No dudes en prepararte para asegurar tu participación.