El Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación ha anunciado la declaración de desiertos varios puestos de trabajo que se convocaron mediante libre designación, como se reflejó en una resolución anterior publicada el 11 de febrero de 2026. Según la normativa vigente, estos puestos no han sido ocupados, y el ministerio se ve en la necesidad de hacer pública esta situación.
¿Qué significa que los puestos estén "desiertos"?
Cuando un puesto se declara desierto, significa que no se ha producido la designación de una persona para ejercer esa función. Esto puede pasar por diversas razones, como la falta de candidatos adecuados o que ninguno de los aspirantes haya superado las pruebas requeridas.
En este caso, los puestos declarados desiertos están asociados con la Secretaría de Estado de Iberoamérica, el Caribe y España en el mundo, así como con la Dirección General para el Magreb, Mediterráneo y Oriente Próximo. A continuación, un resumen de algunos de los puestos afectados:
- Ayudante de Secretaría de Secretario de Estado – Desierto
- Secretario/a de Director de Gabinete de Secretario de Estado – Desierto
- Secretario/a en la Unidad de Apoyo – Desierto
Implicaciones para el personal y futuros procesos
La resolución detalla que cualquier persona interesada en impugnar esta decisión tiene el derecho de presentar un recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justicia correspondiente en un plazo de dos meses desde la publicación de esta resolución. También se puede optar por un recurso administrativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo organismo que emitió la resolución.
Esto implica que si ha habido candidatos que se sienten perjudicados por este proceso, tienen la posibilidad de buscar justicia legal para cuestionar la decisión del ministerio.
Próximos pasos
Para aquellos que hayan participado en la convocatoria y no estén satisfechos con el resultado, es importante que consideren sus opciones legales, y se informen sobre los procedimientos adecuados para presentar sus recursos.
El ministerio, por su parte, buscará soluciones para estos puestos desiertos, ya sea mediante futuras convocatorias o ajustes internos, asegurando así que las funciones necesarias sean cubiertas eficientemente.